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安慶市宜秀區(qū)：五訓(xùn)并舉助力選調(diào)生成長(zhǎng)成才
近年來(lái)，安慶市宜秀區(qū)持續(xù)加大選調(diào)生的培育力度，堅(jiān)持在思想上幫、工作上帶、業(yè)務(wù)上教，以實(shí)際行動(dòng)幫助選調(diào)生筑牢信念根基、練就過(guò)硬本領(lǐng)，助力選調(diào)生成長(zhǎng)成才。
崗前集訓(xùn)轉(zhuǎn)觀念。做好校園與機(jī)關(guān)的有機(jī)銜接，開(kāi)展新錄用選調(diào)生崗前談心談話活動(dòng)，由新錄用選調(diào)生現(xiàn)場(chǎng)介紹個(gè)人情況和職業(yè)規(guī)劃，區(qū)委組織部聯(lián)合區(qū)紀(jì)委監(jiān)委與選調(diào)生進(jìn)行面對(duì)面交流，通過(guò)課堂式入職談話、廉政談話，引導(dǎo)新入職干部深刻領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，學(xué)習(xí)黨規(guī)黨紀(jì)基本內(nèi)容，明晰黨員的基本權(quán)利、基本義務(wù)，幫助他們上好入職“第一課”，擰緊思想“總開(kāi)關(guān)”。
常態(tài)輪訓(xùn)強(qiáng)素養(yǎng)。將選調(diào)生教育培訓(xùn)納入全區(qū)教育培訓(xùn)總體規(guī)劃，有計(jì)劃、有針對(duì)性地組織選調(diào)生參加全區(qū)中青年干部、年輕干部等各類專題培訓(xùn)班，圍繞理論武裝、區(qū)情村貌、專業(yè)能力等板塊設(shè)置培訓(xùn)課題，采取集中授課、現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)、黨性教育、交流研討等方式，提升選調(diào)生隊(duì)伍專業(yè)化能力，參訓(xùn)選調(diào)生達(dá)120余人次。注重加強(qiáng)年輕選調(diào)生調(diào)訓(xùn)力度，先后選派22名選調(diào)生參加省市培訓(xùn)，推薦7名優(yōu)秀選調(diào)生到省市部門、開(kāi)發(fā)園區(qū)體驗(yàn)實(shí)訓(xùn)，幫助他們豐富工作經(jīng)驗(yàn)，提高解決實(shí)際問(wèn)題和工作能力。
跟班帶訓(xùn)增本領(lǐng)。實(shí)行選調(diào)生導(dǎo)師制，精選144名政治素質(zhì)高、工作經(jīng)驗(yàn)豐富、事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)干部，對(duì)選調(diào)生實(shí)行“老帶新”“多對(duì)一”結(jié)對(duì)培養(yǎng)和幫帶，為每一名到村任職的選調(diào)生配備1名組工干部+1名鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）領(lǐng)導(dǎo)干部＋1名村黨組織書記（村委主任）的“導(dǎo)師團(tuán)”。通過(guò)提要求、教方法、指路子等方式，幫助選調(diào)生盡快適應(yīng)工作崗位、創(chuàng)新工作思路、掌握工作方法。
蹲苗實(shí)訓(xùn)提能力。將選調(diào)生到村任職作為培養(yǎng)鍛煉年輕干部的主陣地，緊扣區(qū)委、區(qū)政府中心工作，堅(jiān)持“因村派人、因人定村、選優(yōu)配強(qiáng)”的原則，結(jié)合選調(diào)生知識(shí)結(jié)構(gòu)、專業(yè)特長(zhǎng)和各村發(fā)展現(xiàn)狀、特色產(chǎn)業(yè)等因素，先后安排48名選調(diào)生到鄉(xiāng)村振興示范村、軟弱渙散村黨組織、集體經(jīng)濟(jì)薄弱村、重點(diǎn)村等進(jìn)行實(shí)踐鍛煉，將選派到村工作的選調(diào)生明確為村黨組織書記助理或村委會(huì)主任助理，直接參與鄉(xiāng)村振興、基層治理、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、日常村務(wù)等一線工作，讓選調(diào)生在處理復(fù)雜矛盾的過(guò)程中增長(zhǎng)才干。
比練促訓(xùn)優(yōu)作風(fēng)。按季度召開(kāi)選調(diào)生交流座談會(huì)，舉辦信息稿件評(píng)審、主題演講比賽、風(fēng)采展示會(huì)、經(jīng)驗(yàn)座談會(huì)等系列活動(dòng)，營(yíng)造比學(xué)趕超的良好氛圍，近年來(lái)，全區(qū)選調(diào)生共撰寫高質(zhì)量村情調(diào)研報(bào)告44 篇，在共產(chǎn)黨員網(wǎng)等網(wǎng)站發(fā)表學(xué)習(xí)心得等文章70余篇，幫助群眾解決問(wèn)題困難136件。建立完善選調(diào)生管理考核制度，將選調(diào)生納入全區(qū)后備干部隊(duì)伍進(jìn)行管理，定期收集更新選調(diào)生實(shí)踐培訓(xùn)、獎(jiǎng)懲考核、業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)等相關(guān)信息，圍繞政治能力、專業(yè)能力、服務(wù)能力等維度，量化選調(diào)生工作成績(jī)單，統(tǒng)籌全區(qū)選調(diào)生優(yōu)秀比例，助推良性競(jìng)爭(zhēng)、共同成長(zhǎng)，近年來(lái)共有 8名選調(diào)生獲評(píng)優(yōu)秀等次。（撰稿：金峰 審核：姚毓貴）
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