白澤湖鄉(xiāng)潛江路四期指揮部召開第一次指揮長會議
日期:2014-08-06 15:50:40 來源: 點擊:
8月5日,白澤湖鄉(xiāng)潛江路四期指揮部召開第一次指揮長會議。指揮部負責同志及相關工作人員參加會議。
會議首先傳達學習了《安慶市市區(qū)集體土地與房屋征收補償安置暫行辦法》(市政府第80號令),并結合本鄉(xiāng)實際對文件各項條款進行了分析、解讀,切實領會文件精神和要求。參會人員還對《潛江路四期征遷工作方案》進行了交流、討論,充分表達各自的意見和建議,進一步完善了《方案》內容,提高了《方案》的可操作性和實用性。
會議指出,潛江路四期征遷工作一是準備充分。從工作務虛會到工作對接會,再到指揮長會議,精心籌備、積極組織,充分發(fā)揮民主集中制,各項工作準備充分、籌備到位;二是安排妥當。《工作方案》制定詳細、組織機構設置嚴密、工作人員調配合理,對后續(xù)征遷工作進行了細致、周全、妥當?shù)陌才拧?strong>三是要求明確。《工作方案》對任務目標、工作責任、時間節(jié)點、紀律規(guī)定等各方面嚴格要求,明確了征遷過程中的各項責任和要求,為征遷工作提供了責任保障和紀律保障。四是信心十足。全體征遷工作人員主動請纓、勇于擔當,以飽滿的熱情、十足的信心投入征遷工作,營造了濃厚的工作氛圍。
會議要求,一要強化認識。以潛江路三期征遷成果為工作標榜,認清當前形勢,認準工作目標,認識肩上重擔,切實增強工作的責任感和使命感。二要周密安排。及早安排、布置辦公場所,合理調配人員,強化業(yè)務培訓,細化目標任務,明確時間節(jié)點,深入摸底調查,打一場有組織、有準備、有計劃的漂亮仗。三要落實措施。實行“七包到底”工作機制,發(fā)揚“5+2”、“白加黑”工作精神,嚴明工作紀律,創(chuàng)新工作方法,積極加強宣傳動員力度,正面引導群眾理解和支持征遷工作。(江賢超 陶效敏)
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